Assim como o Brasil e a maioria dos países, a população dos Estados Unidos também está envelhecendo
Em 2029, haverá mais pessoas na faixa dos 60 anos de idade do que jovens abaixo de 18 anos, segundo o Departamento do Censo dos Estados Unidos.
Outro fator que também impacta o mercado de trabalho atual é a tecnologia e Inteligência Artificial.
A integração de sistemas de saúde inteligentes, diagnósticos avançados e cuidados personalizados baseados em dados são áreas onde a tecnologia está desempenhando um papel relevante.
Nesse artigo, você terá um panorama das profissões de Odontologia e Fisioterapia, com base no U.S. News & World Report e Bureau of Labor Statistics.
Boa leitura!
A Odontologia possui uma média salarial de $160.370 ao ano.
Além de profissionais generalistas, os EUA reconhecem 12 especialidades, como Periodontia, Ortodontia, Endodontia e Saúde Pública.
Para trabalhar como dentista, além de ter um diploma válido nos EUA e ser aprovado no Board de Odontologia Nacional, é necessário concluir uma residência ou especialização reconhecido pela Commission on Dental Accreditation (CODA).
A taxa de desemprego está em 0,5% e a profissão ocupa o 4º lugar no ranking de Melhores Profissões na Área da Saúde.
Ocupando o 3º lugar no ranking de Melhores Profissões na Área da Saúde, os fisioterapeutas nos EUA possuem uma média salarial de $95.620 ao ano.
Os requisitos básicos educacionais são semelhantes aos da Odontologia, isto é, diploma e aprovação nas avaliações.
A taxa de desemprego na área, segundo os últimos dados, está em 0.7%.
Você certamente já deve ter ouvido falar desse tema tão em alta.
Mas como ele é visto nos EUA, em relação às profissões da saúde? A tecnologia pode substituir os profissionais?
Retomando o que já conversamos no início dessa edição, as pessoas estão vivendo mais. Assim o desafio é manter ao máximo a qualidade de vida e funcionalidade da população.
Por isso, a IA é um bom recurso. Ela dá escala e velocidade para atender os pacientes de forma eficaz. Mas não há indício de potencial de substituição nas profissões.
Um dos chefes globais da Johnson & Johnson, Shan Jegatheeswaran, declara:
“O que há de mais sofisticado no fluxo de trabalho clínico ainda é o cérebro humano. O papel da IA é aumentar uma decisão ou ação humana de uma forma que melhore a velocidade, a qualidade ou ambas.”
A visão de empresas e agências, como a Food and Drug Administration (FDA), é a de que a tecnologia ajuda a reduzir a sobrecarga de trabalho dos profissionais e a otimizar seu tempo.
Afinal, com ela é possível fazer o preenchimento automático de prontuários eletrônicos, consultas online, análises de dados em saúde e treinamentos avançados.
Apesar disso, na esfera individual, muitos profissionais ainda são céticos quanto ao uso da tecnologia.
Em resumo, é cedo para a popularização da IA o que torna o risco de “substituição” no trabalho muito baixo.
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